紅雁·領航-領導力提升培養項目
面向管理序列核心高潛，升級思維、拓寬視野、精進能力，培養一批有經營思維的“將帥之才”。
以人為本，以才用人;
員工是公司最寶貴的財富;
軟控人的私事是公司最大的事;
通過多種途徑的培養機制，給員工提供廣闊的發展空間;
成為軟控所需要的人。
面向管理序列核心高潛，升級思維、拓寬視野、精進能力，培養一批有經營思維的“將帥之才”。
面向研發序列核心高潛，綜合提升客戶思維、產品思維、管理思維及戰略思維，培養一批橡膠行業的“精銳之師”。
面向營銷序列人員，綜合戰略思維和專業能力的雙向提升，培養一批戰則必勝可的“先鋒軍“。
面向生產管理序列核心高潛，立足生產改善、質量管理，注入管理思維，培養一批懂管理的“軟控匠人”。
面向應屆校招新員工，助力新員工認知改變、團隊融合、角色轉換、技能提升，培養一批軟控特色的“紅雁生”。
面向企業文化傳播者，注入引導思維，賦能共創方法，增強綜合素養，聚焦價值觀深植，培養一批有“漁”有“魚”的“文化火種”。
